Dettaglio incarico o sussidio

Estremi atto conferimento: Contratto Prot. 1718/2024 - bando DPPSS-AR-03-20024 - COD.PRIN 2022EL4MPH - CUP B53D23019450006

Nominativo: Entilli Lorenza

Tipologia rapporto: Assegni di ricerca

Periodo rapporto: dal 01-10-2024 a 30-09-2025

Oggetto dell'incarico:

assegno per lo svolgimento dell’attività di ricerca di categoria B Tipologia I, titolo del progetto: “Lavorare per l’Inclusione. Il benessere delle persone appartenenti a minoranza sessuali: meccanismi neurofisiologici e comportamentali (WIN-NB)” per il seguente settore scientifico-disciplinare: PSIC-02/A – responsabile scientifico: Roberto Baiocco, da svolgersi presso il Dipartimento di Psicologia dei Processi di Sviluppo e Socializzazione - Università degli Studi di Roma. La copertura economico-finanziaria dell’assegno è data dai fondi:Progetto PNRR MISSIONE 4, “ISTRUZIONE E RICERCA” - COMPONENTE 2, “DALLA RICERCA ALL’IMPRESA” - LINEA DI INVESTIMENTO 1.1, Progetti di Ricerca di Rilevante Interesse Nazionale (PRIN), FINANZIATO DALL’UNIONE EUROPEA – NEXTGENERATIONEU – Cod. PRIN 2022EL4MPH- CUP B53D2301945 0006 - CUP MASTER B53D2301945 0006

Curriculum vitae:

curriculum vitae

insussistenza conflitto di interessi:

insussistenza Entilli AR-03-2024.pdf

Compenso: €19 367,00

L'assegnatario dichiara di svolgere gli incarichi o di rivestire le cariche presso enti di diritto privato regolati o finanziati dalla pubblica amministrazione ovvero di svolgere le attività professionali riportate nel seguente documento: Modello A

(documento completo depositato agli atti in Segreteria)

Bando, provvedimento o avviso interno relativo alla procedura di conferimento:

Assegno di ricerca 03/2024 “Lavorare per l’Inclusione. Il benessere delle persone appartenenti a minoranza sessuali: meccanismi neurofisiologicie e comportamentali (WIN-NB)” PRIN 2022 -FINANZIATO DALL’UNIONE EUROPEA–NEXT GENERATION EU - CUP B53D2301945006

Centro di spesa: DIPARTIMENTO DI PSICOLOGIA DEI PROCESSI DI SVILUPPO E SOCIALIZZAZIONE

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Ai sensi dell’art. 15, comma 4 del d.lgs. n. 33/2013, i dati rimangono pubblicati per i tre anni successivi alla cessazione dell’incarico.